1. 생애진로사정의 의의
개인의 진로 및 직업적 발전을 돕기 위한 평가 과정입니다.
이는 학생이나 직장인이 자신의 현재 위치, 강점, 약점, 흥미, 가치관, 목표 등을 진단하고, 미래의 진로 선택에 대한 방향성을 설정하는 데 중요한 역할을 합니다.
이 과정은 개인이 자신의 진로와 관련된 중요한 요소들을 분석하고, 이를 바탕으로 보다 나은 진로 설계를 할 수 있도록 돕는 기능을 합니다.
2. 생애진로사정의 역할
1)진로 방향
설정자신에게 적합한 직업군과 분야를 탐색하고, 이를 바탕으로 적합한 진로 방향을 설정하도록 돕습니다.
2) 문제 해결 능력 향상
진로에 대해 고민할 때 겪을 수 있는 불확실성이나 갈등을 해결하기 위한 구체적인 조언을 제공합니다.
3) 개인 맞춤형 지원
성격, 능력, 관심사 등 각 개인의 특성에 맞춰 개인화된 진로 방향을 제시합니다.
4) 정서적 지원
진로를 선택하면서 겪는 불안, 스트레스 등의 감정을 다루고, 이를 해결하는 방법을 모색할 수 있게 돕니다.
3. 생애진로사정의 구조
1) 진로사정 (Career Assessment)
진로사정은 개인의 진로 관련 정보를 평가하고 분석하는 단계입니다.
이 단계에서는 주로 자기 인식과 관련된 정보를 수집하고, 그에 기반해 적합한 진로 방향을 설정합니다.
흥미, 성격, 능력, 가치관 등을 평가하는 도구들이 사용됩니다.
대표적인 도구로는 직업흥미검사, 성격검사, 능력검사 등이 있습니다.
2) 전형적인 하루 (Typical Day)
이 부분에서는 개인이 생각하는 이상적인 하루를 상상하고 그것을 진로 선택에 반영하는 단계입니다.
자신이 원하는 일상의 패턴과 직업 환경을 구체적으로 상상함으로써, 어떤 직업이 본인의 생활에 적합할지 가늠할 수 있습니다.
3) 강점과 장애 (Strengths and Barriers)
이 단계에서는 자신의 강점과 장애를 분석합니다.
진로 선택에 있어 어떤 장애물을 극복해야 하는지, 또한 어떤 강점을 활용할 수 있을지를 파악합니다.
이는 개인이 어떤 자원을 활용하고, 어떤 도전에 대응해야 할지를 이해하는 데 중요합니다.
4) 요약 (Summary)
지금까지 수집한 정보와 분석 결과를 종합하여, 개인의 진로 목표를 구체적으로 정리하는 부분입니다.
이 단계에서 개인의 성향과 강점을 바탕으로 실현 가능한 진로 경로를 제시합니다.
또한, 단기적, 중기적, 장기적 목표를 설정하여 개인이 목표를 향해 나아갈 수 있도록 돕습니다.
4. 생애진로사정을 통해 얻을 수 있는 정보
1) 내담자의 직업 경험, 교육수준 등과 같은 객관적이고 사실적인 정보
이 정보는 내담자의 과거 경험과 학력, 직업 이력, 자격증 등 객관적인 사실을 포함합니다.
이를 통해 내담자가 현재까지 걸어온 진로 경로를 이해하고, 미래의 진로 방향을 설정할 수 있는 기초 자료를 제공합니다.
2) 내담자의 기술과 능력(유능성)에 대한 평가정보
이 정보는 내담자가 어떤 기술과 능력을 보유하고 있는지 평가하는 부분입니다.
진로 개발에서 매우 중요한 역할을 합니다.
이 단계에서 기술적 능력(하드 스킬)과 소프트 스킬(인간 관계 능력 등)에 대한 종합적인 평가가 이루어짐
3) 내담자의 자기 인식 및 가치관에 대한 정보
이 정보는 내담자가 자신에 대해 어떻게 인식하고 있는지, 그리고 직업 선택에 있어 무엇을 가장 중요하게 생각하는지에 대한 평가입니다.
내담자의 개인적 가치관, 삶의 목표, 진로에 대한 동기 등을 파악하여, 내담자의 직업적 성취도를 높일 수 있는 방향을 제시할 수 있습니다.
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